古往今来，人们崇尚道德、赞颂道德、践行道德。孔子说：“德之不修，学之不讲，不善不能改，是吾忧也。”老子也说：“修之身，其德乃真；修之家，其德有余。”文明是城市之魂，道德是立身之本。开展道德讲堂活动，是广泛普及社会主义核心价值体系理念、大力实施公民道德建设工程、着力提升社会文明和公民道德素质的需要。三明移动公司通过深化“道德讲堂”活动，推进“诚信移动”品牌建设，提升企业精神文明建设和新2皇冠会员手机网址查询的文化建设水平。
一、提升行业职业道德建设
经过认真策划准备，8月，三明移动公司举办了首期道德讲堂后，随即在全市移动系统推开道德讲堂活动。以建设优美环境、提供优质服务、建立优良秩序为目标，扎实推进“为民服务 创先争优”25项服务举措，进一步提升窗口单位服务水平，在20个自主营业厅中着力建设2个“行业道德讲堂”建设示范点。全公司建立健全行业信誉管理体系，细化企业诚信经营的各项服务内容，通过以点带面，积极构建诚信行业，提升服务效率和服务水平，推进服务创新，继续深化移动品牌服务的创建工作，把对外服务窗口打造成进行道德实践的重要基地，使对外服务窗口成为展示行业形象、树立行业口碑的重要平台。
二、提升员工社会责任意识
公司延伸道德讲堂活动，开展以“双提升”为核心的社会责任建设，积极提倡文明礼貌、助人为乐、爱护公物、保护环境和遵纪守法，引导全体员工亲身参与道德实践，创建崇德尚善的学习和工作环境。大力弘扬“学习雷锋、奉献他人、提升自己”的志愿服务理念，引导全体员工自觉践行雷锋精神，推动“三关爱”学雷锋志愿服务活动常态化，以“做优秀企业公民,促和谐社会构建”为主线，坚持责任认识，争当优秀企业公民，促进社会和谐共成长。要求各单位青年文明号每年最少开展两次关爱他人活动，如去敬老院做义工、向贫困地区赠物等；各青年志愿者分队每年组织一次献血献爱心活动；各县（市）分公司每年至少义务植树30棵以上等。
三、提升个人品德建设
道德认识、道德情感、道德意志和道德行为等因素所构成了个人品德。公司要求全体员工以“友善”为核心，围绕友善互助、正直宽容、明礼守信、热情诚恳、自强自立，倡导和树立关爱、善待、宽厚和包容的理念，教育广大职工，将朋友同事的帮助之情、师长的教育之恩、组织的培养之德，转换为对他人、对社会、对环境的三关爱之心。在道德讲堂活动中，一是提高员工的道德认识，了解和把握社会各个生活领域的道德规范。通过学习“身边人讲身边事、身边人讲自己事、身边事教育身边人”方式，听市区公司营业厅厅长的故事，看福建省道德模范、三明市无偿献血志愿者协会创始人林瑞班先进事迹专题片《血缘》，强化职工道德意识；二是陶冶员工的道德情操，组织全体员工学唱《让世界充满爱》，怀着对善的执着追求，在实践中形成稳固的道德情感；三是引导员工养成良好的道德行为习惯，从小事做起，从身边的事做起，从本职岗位做起，将良好的道德行业贯穿到个人的行为和语言中。
公司围绕中心任务，寻找结合点、着力点，推进道德讲堂活动的深入开展，有力地激发了广大员工自觉投身到道德实践的热情，见贤思齐、争当模范的良好氛围日趋浓厚，企业整体社会形象进一步得以提升，更好地推进了文明创建、新2皇冠会员手机网址查询的文化、作风建设。
（朱丽琼）
